🚑 AMBULANCER - ЗАПИСКИ ИЗ СКОРОЙ ПОМОЩИ🇮🇱
ЗАБАСТОВКА ВРАЧЕЙ И... СТАБИЛЬНО НУЛЕВОЙ РЕЗУЛЬТАТ
Этим утром и уже не впервые, и не вторично, началась забастовка врачей, в виду участившегося насилия, в отношении персонала больниц. Скажу вам правду - всецело поддерживаю и... как истинный её сторонник, должен вам рассказать, в чём тут кроятся проблемы. Пожалуй, я начну с того, что в 2021 году, я лично принимал участие в схожей забастовке медсестёр/медбратьев, санитаров и вспомонательного персонала и даже сидел в штабе протестующих. Требования протестующих были:
🔸 Улучшение условий труда,
🔸 Повышение зарплаты,
🔸 Увеличение штата персонала,
🔸 Перераспределение части обязанностей,
🔸 Предотвращение насилия, в отношении персонала.
Излишне рассказывать, что больницы были забиты медицинскими отходами до потолка и это факт, мусор не вывозился, еда не готовилась, отделения не убирались, за больными никто не ухаживал нигде, кроме реанимаций, а семьи, вынужденые сами ухаживать за своими пациентами, уже после первой попытки, "вдруг" были поставлены перед фактом, что "оказывается, у санитаров и медсестёр/медбратьев сложная, нервная и грязная работа! Вот это поворот!!!" То есть: семьи сами им покупали еду, кормили, переодевали, мыли и убирали за ними! И так - пять дней!!! То, что семьи своих же госпитализированных родственников хотели поубивать, в первый же день, умолчу...
Казалось бы, требования полностью обоснованы, логичны и нельзя их игнорировать, однако чтобы понять то, почему забастовка, за 5 дней привела к нулевым результатам, давайте проанализируем каждый пункт.
☝🏻 Улучшение условий труда.
👉🏻 Нет ни единого определения, ни "хорошим", ни "плохим" условиям труда, к тому же - список пунктов, которые следует улучшить и как улучшить - никто не подал.
☝🏻 Повышение зарплаты.
👉🏻 На сколько? От чего вести отсчёт, если в Израиле нет потребительской корзины (даже в Боснии и Герцеговине и в Болгарии она есть, а у нас нет!) и не было! Сколько нужно добавить, чтобы зарплата считалась повышеной? 100 шекелей? 200? 2000?
☝🏻 Увеличение штата персонала.
👉🏻 На сколько человек? Согласно штатному расписанию, в больницах заняты все ставки, но "почему-то" не хватает персонала!? Как так вышло? Кто-то подавал калькуляцию потребности в новом персонале? Если да, то настаивал на её выполнении? Судя по ситуации на местах - не сделано ничего, ну или не настаивали достаточно.
☝🏻 Перераспределение части обязанностей.
👉🏻 С кого и на кого? На каком основании? Вот тут замечу, что результат был: стерилизацию коек хлоркой, переложили с уборщиков на санитаров. Всё!
☝🏻 Предотвращение насилия, в отношении персонала.
👉🏻 Держать охранников в каждом отделении? Нужны новые ставки, которые ни одна больница не хочет оплачивать, но результат хотят все. Охранники захотят с кем-то связываться? Нет! Большинство охранников - студенты, которые не видят себя на этой должности, по окончанию ВУЗа. И вообще: а у нас есть понятие "профессиональный охранник"? Нету. Так, как предотвращать и что, согласно перечню полномочий охранника считается "насилием"? Они сами затруднятся ответить.
Иными словами, очередная забастовка будет про "за всё хорошее и против всего плохого"... На том и разойдутся. Почему-то, у меня ни единого сомнения...
🚑 ПЕРЕПОСТ И ПОДПИСКУ НА КАНАЛ, КАТЕГОРИЧЕСКИ ПРИВЕТСТВУЮ 🩺
🚑 AMBULANCER - ЗАПИСКИ ИЗ СКОРОЙ ПОМОЩИ🇮🇱
Иллюстрации к забастовке в июле 2021 года в "Асаф ha-Рофэ". Снимки мои. И это то, что снял по пути в отделение. Что творилось в столовой и других отделениях, можно только догадываться.
p.s.
Это первые пара дней забастовки, представьте себе и то, что было в последний...
🚑 AMBULANCER - ЗАПИСКИ ИЗ СКОРОЙ ПОМОЩИ🇮🇱
🚑 AMBULANCER - ЗАПИСКИ ИЗ СКОРОЙ ПОМОЩИ🇮🇱
🚑 AMBULANCER - ЗАПИСКИ ИЗ СКОРОЙ ПОМОЩИ🇮🇱
🚑 AMBULANCER - ЗАПИСКИ ИЗ СКОРОЙ ПОМОЩИ🇮🇱
🚑 AMBULANCER - ЗАПИСКИ ИЗ СКОРОЙ ПОМОЩИ🇮🇱
🚑 AMBULANCER - ЗАПИСКИ ИЗ СКОРОЙ ПОМОЩИ🇮🇱
Вчера встретился с экс-коллегой по больнице, в которой мы работали и учились на параллельных потоках. Пообщались, за рюмкой кофе про жизнь, после получения диплома: мои слова, как и подобные случаи, подтверждаются снова и в этот раз:
1️⃣ Есть нехватка кадров, но нет и не предвидется ставок,
2️⃣ Есть десятки отделений, но работать направляют только в терапию ("пнимит"), вне зависимости, от чего бы то ни было,
3️⃣ Работы очень много, но полную ставку не дают нигде, даже если, какими-то правдами и неправдами, удаётся миновать направление в "пнимит": устройством в больничную кассу, к примеру, или вдруг временно освободилось место ушедшей в декрет медсестры. Максимум - ⅓, или ½, но не более!
4️⃣ Если не соглашаться на "пнимит" - ходишь без работы (в больницах, во всяком случае),
5️⃣ "Захватывающие истории", о пресстиже и выгоде работы медсестрой, от лиц, не имеющих никакого отношения к медсестринскому делу - крайне завышены.
Оба были нескрываемо довольны, что "пнимит" - это больше не про нас обоих никогда.
Благородный адон и нежный бутон 🦏
#ukral_v_vostorge у Михаила Пожарского
"Среди обеспеченных американцев полно атеистов. Однако штука в том, что они могут позволить себе быть атеистами. Скажем, у обеспеченных американцев обычно есть "профессия" - то есть, дело в жизни, которое наполняет жизнь смыслом. Но у рабочего класса, вместо этого, есть лишь заработок с 9 до 5. А вот чувство коммьюнити, осмысленности существования и все прочее они получали в другом месте - в тех самых религиозных институтах, ослабление которых теперь и приводит к проблемной социальной дезинтеграции.
Еще один "лакшери белиф" - это убеждение, что успех в жизни объясняется не столько трудом, сколько удачей. Выходцы из богатых моногамных семей, которых родители с детства приучили к труду и дисциплине, могут исповедовать такие взгляды без ущерба для себя. А вот бедные отпрыски родителей-одиночек, лишенные даже религиозных стимулов, скорее интерпретируют это как повод вообще не вставать с дивана.
Теория, конечно, не бесспорная. Но мне нравится. Принято думать, будто раз богатая и образованная публика придерживается т.н. "прогрессивной культурной повестки" - значит эти взгляды являются здоровыми, полезными и т.д. Однако Хендерсон напоминает, что некоторые вещи ценят вовсе не потому, что они полезны, а ровно наоборот. Это пересекается с теорией "праздного класса" Веблена, утверждавшего, что демонстративное потребление или праздность - это сигнал, которым богатые демонстрируют свою крутизну. А еще - с этологической теорией "гандикапа". Она, вкратце, о том, что некоторые признаки у животных есть не потому, что они способствуют выживанию, а ровно наоборот. Понятный пример: хвост самца павлина - это сигнал самкам "я настолько крутой, что могу выжить даже с такой неудобной штукой". Собственно, праздность - это такой же сигнал, "я могу тратить время черт знает на что, вроде игры в гольф, и все равно оставаться богатым, успешным, при власти и так далее".
Таким образом, "прогрессистские культурные взгляды" - это тот же гандикап. Демонстрация: "глядите, я могу навернуть целый стакан этого яда, капля которого убивает обычного работягу, но я буду бодрячком!" Хороший повод задуматься всем прогрессистам, у кого в загашнике нет миллиона. На всякий случай уточню (хотя это должно быть очевидно): это поведение не является сколько бы то ни было осознанным. Праздный класс осознает, что посылает сигналы праздности, ничуть не более, чем павлин "осознает" предназначение своего дурацкого хвоста."
